നിങ്ങളുടെ പദാവലിയിൽ നിന്ന് പുറത്തുകടക്കാൻ ഏഷ്യൻ ജനതയ്‌ക്കെതിരായ 11 വംശീയ പദപ്രയോഗങ്ങൾ

Kyle Simmons 18-10-2023
Kyle Simmons

2020 ന്റെ തുടക്കം മുതൽ, കൊവിഡ്-19 പാൻഡെമിക് വംശീയത , സെനോഫോബിയ എന്നിവ മഞ്ഞ ആളുകൾക്ക് എതിരെ ചർച്ച ചെയ്യേണ്ടതിന്റെ ആവശ്യകത തുറന്നു. ജാപ്പനീസ്, ചൈനക്കാർ, കൊറിയക്കാർ, തായ്‌വാനീസ് തുടങ്ങിയ കിഴക്കൻ ഏഷ്യൻ ജനത. ലോകമെമ്പാടുമുള്ള തെരുവുകളിൽ ഏഷ്യക്കാരെ ആക്രമിക്കുകയും മോശമായി പെരുമാറുകയും “കൊറോണ വൈറസ്” എന്ന് വിളിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന എണ്ണമറ്റ കേസുകൾ ബ്രസീലിൽ ഉൾപ്പെടെ ഉയർന്നുവന്നിട്ടുണ്ട്, നമ്മുടെ സമൂഹത്തിൽ ഇപ്പോഴും വേരൂന്നിയ മുൻവിധിയെ അപലപിക്കുന്നു.

ഇക്കാരണത്താൽ, മഞ്ഞ നിറത്തിലുള്ള ആളുകളെ പരാമർശിക്കാൻ ഉപയോഗിക്കുന്ന പതിനൊന്ന് വിവേചന പദങ്ങൾ ഞങ്ങൾ പട്ടികപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്, അവ ഒരു സാഹചര്യത്തിലും പറയാൻ പാടില്ല.

– കൊറോണ വൈറസ് ബ്രസീലിലെ ഏഷ്യക്കാർക്കെതിരായ വംശീയതയും അന്യമത വിദ്വേഷവും എങ്ങനെ തുറന്നുകാട്ടുന്നു

“എല്ലാ ഏഷ്യക്കാരനും തുല്യരാണ്”

ഏഷ്യൻ സ്ത്രീകൾ # StopAsianHate-ൽ പ്രതിഷേധിക്കുന്നു .

എത്ര വ്യക്തമായാലും, ഇല്ല, ഏഷ്യക്കാർ എല്ലാവരും ഒരുപോലെയല്ലെന്ന് ഇനിയും വ്യക്തമാക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഇത് പ്രസ്താവിക്കുന്നത് ഒരു മഞ്ഞ വ്യക്തിയുടെ വ്യക്തിത്വവും വ്യക്തിത്വവും വ്യക്തിത്വ സവിശേഷതകളും ഇല്ലാതാക്കുന്നതിന് തുല്യമാണ്. ഒന്നിലധികം വംശീയ വിഭാഗങ്ങളുടെ അസ്തിത്വവും ഏഷ്യ ഒരു ഭൂഖണ്ഡമാണ്, ഒരൊറ്റ ഏകതാനമായ രാജ്യമല്ല എന്ന വസ്തുതയും അവഗണിക്കുന്നതിനു പുറമേ.

“ജപ”, “ക്സിംഗ് ലിംഗ്”

മഞ്ഞയെ സൂചിപ്പിക്കാൻ “xing ling”, “japa” തുടങ്ങിയ പദങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുന്നത് അവയെല്ലാം എന്ന് പറയുന്നതിന് തുല്യമാണ്. ഒരേ ഏഷ്യൻ വംശീയതയാണ്, അതേ വംശം യഥാക്രമം ജാപ്പനീസ് ആണ്. ഒരു വ്യക്തി ആണെങ്കിൽ പോലുംയഥാർത്ഥത്തിൽ ജാപ്പനീസ് വംശജയാണ്, അവളുടെ പേരും വ്യക്തിത്വവും അവഗണിക്കുന്ന അവളെ വിളിക്കുന്നു.

ഇതും കാണുക: ഒബാമ, ആഞ്ജലീന ജോളി, ബ്രാഡ് പിറ്റ്: ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും ആകർഷകമായ സെലിബ്രിറ്റികൾ

– നമ്മൾ ഏഷ്യക്കാരെ 'ജപ' എന്ന് വിളിക്കാതിരിക്കാനുള്ള കാരണങ്ങൾ അദ്ദേഹം വരച്ചുകാട്ടി അവരെല്ലാം ഒരുപോലെയാണ്

“ജാപ്പനീസ്, കണ്ണ് തുറക്കുക”

സാധാരണയായി ഒരു തമാശയുടെ രൂപത്തിൽ പറയപ്പെടുന്ന ഈ പദപ്രയോഗം യഥാർത്ഥത്തിൽ മുൻവിധിയുള്ളതാണ്, കൂടാതെ "വിനോദ വംശീയത" എന്ന സങ്കൽപ്പത്തിൽ യോജിച്ചേക്കാം. പ്രൊഫസർ ആദിൽസൺ മൊറേറയുടെ അഭിപ്രായത്തിൽ, വെളുത്തത് എന്നതിൽ ഉൾപ്പെടുന്ന സൗന്ദര്യാത്മകവും ബൗദ്ധികവുമായ നിലവാരത്തിന്റെ ഭാഗമല്ലാത്തവരെ വ്രണപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു ഒഴികഴിവായി ഇത്തരത്തിലുള്ള വംശീയത ഒരു നല്ല മാനസികാവസ്ഥയെ ഉപയോഗിക്കുന്നു.

“അത് ജാപ്പനീസ് ആയിരിക്കണം”, “യൂണിവേഴ്‌സിറ്റിയിൽ പ്രവേശിക്കാൻ ഒരു ജാപ്പനീസ് കാരനെ കൊല്ലുക”, “നിങ്ങൾക്ക് ഗണിതത്തെക്കുറിച്ച് ധാരാളം അറിവുണ്ടായിരിക്കണം”

മൂന്ന് പദപ്രയോഗങ്ങൾ ഇവയാണ് സ്കൂൾ, അക്കാദമിക് സാഹചര്യങ്ങളിൽ, പ്രത്യേകിച്ച് പ്രവേശന പരീക്ഷയുടെ സമയത്ത് വിദ്യാർത്ഥികൾ യൂണിവേഴ്സിറ്റിയിലെ സ്ഥലങ്ങൾക്കായി മത്സരിക്കുമ്പോൾ. അവർ ഏഷ്യക്കാരായതുകൊണ്ട് തന്നെ അവർ മികച്ച വിദ്യാർത്ഥികളാണെന്ന ആശയം അവർ അറിയിക്കുന്നു, അതുകൊണ്ടാണ് അവർ വളരെ എളുപ്പത്തിൽ കോളേജിൽ പ്രവേശിക്കുന്നത്.

ഈ സൂപ്പർ ഇന്റലിജൻസിലെ വിശ്വാസം, മാതൃകാ ന്യൂനപക്ഷത്തെ രൂപപ്പെടുത്തുന്ന പ്രധാന സ്റ്റീരിയോടൈപ്പുകളിൽ ഒന്നാണ്, ഇത് മഞ്ഞ നിറത്തിലുള്ള ആളുകളെ പഠനശീലരും ദയയുള്ളവരും അർപ്പണബോധമുള്ളവരും നിഷ്‌ക്രിയരുമായി വിശേഷിപ്പിക്കുന്നു. ജാപ്പനീസ് കുടിയേറ്റം എന്ന കൂട്ടായ വികാരം ഉണർത്തുന്നതിൽ താൽപ്പര്യമുള്ള, 1920-കൾ മുതൽ അമേരിക്കയിൽ ഈ ആശയം സൃഷ്ടിക്കപ്പെടുകയും പ്രചരിപ്പിക്കപ്പെടുകയും ചെയ്തു.അമേരിക്കൻ സ്വപ്നം വിജയകരമായി സ്വീകരിച്ചു. കറുത്തവരും തദ്ദേശീയരും പോലുള്ള മറ്റ് ന്യൂനപക്ഷങ്ങളോടുള്ള മുൻവിധി ശക്തിപ്പെടുത്തുക എന്ന ഉദ്ദേശത്തോടെയാണ് ഈ പ്രഭാഷണം ബ്രസീലിലേക്ക് ഇറക്കുമതി ചെയ്തത്.

മാതൃക ന്യൂനപക്ഷ ആശയം മഞ്ഞ നിറത്തിലുള്ള ആളുകളെ ചുറ്റിപ്പറ്റിയുള്ള സ്റ്റീരിയോടൈപ്പുകളെ കൂടുതൽ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നു.

മാതൃകാ ന്യൂനപക്ഷ ആശയം പ്രശ്‌നകരമാണ്, കാരണം, അതേ സമയം, അത് ആളുകളുടെ വ്യക്തിത്വത്തെ അവഗണിക്കുകയും അവരിൽ സമ്മർദ്ദം ചെലുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു. ഒരു പ്രത്യേക പെരുമാറ്റം, മെറിറ്റോക്രസിയിലും നിങ്ങൾ പരിശ്രമിച്ചാൽ എന്തും സാധ്യമാണ് എന്ന ചിന്തയെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. ചൈന, ജപ്പാൻ തുടങ്ങിയ രാജ്യങ്ങളുടെ സാംസ്കാരിക പൈതൃകത്തെ അവഗണിക്കുന്നു, ഗുണനിലവാരമുള്ള വിദ്യാഭ്യാസത്തിനുള്ള പ്രവേശനം സർക്കാരുകൾ തന്നെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്ന സ്ഥലങ്ങൾ. ഈ ജനവിഭാഗങ്ങൾ ബ്രസീലിലേക്ക് കുടിയേറിയപ്പോൾ, പഠനത്തിന്റെ വിലമതിപ്പ് അവർക്കൊപ്പം കൊണ്ടുപോകുകയും അത് തലമുറകളിലേക്ക് കൈമാറുകയും ചെയ്തു.

മഞ്ഞ നിറത്തിലുള്ള ആളുകൾക്ക് പോസിറ്റീവ് സ്റ്റീരിയോടൈപ്പായി തോന്നുന്നത്, മറ്റ് വംശീയ വിഭാഗങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള നിഷേധാത്മക സ്റ്റീരിയോടൈപ്പുകൾ ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതിന് പുറമേ, അവർക്ക് യാതൊരു നിയന്ത്രണവുമില്ലാതെ അവരെ പരിമിതപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള മറ്റൊരു മാർഗമാണ്. ഒരു ന്യൂനപക്ഷം മാതൃകയാകണമെങ്കിൽ, അത് മറ്റുള്ളവരുമായി, പ്രത്യേകിച്ച് കറുത്തവരും തദ്ദേശീയരുമായി താരതമ്യം ചെയ്യേണ്ടതുണ്ട്. താൻ ഇഷ്ടപ്പെടുന്ന ന്യൂനപക്ഷമാണ് ഏഷ്യക്കാർ, "ജോലി ചെയ്ത" ന്യൂനപക്ഷം എന്ന് വെളുപ്പ് പറയുന്നതുപോലെ.

– ട്വിറ്റർ: നിങ്ങൾ ഇനിയൊരിക്കലും ഉപയോഗിക്കാതിരിക്കാൻ വേണ്ടി ത്രെഡ് മഞ്ഞ നിറത്തിലുള്ളവർക്കെതിരെ വംശീയ പ്രസ്താവനകൾ ശേഖരിക്കുന്നു

മഞ്ഞ നിറത്തിലുള്ളവർ വെള്ളക്കാർക്ക് മാതൃകാ ന്യൂനപക്ഷമായി മാത്രമേ പ്രവർത്തിക്കൂ എന്നത് ഓർത്തിരിക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്അവരിൽ നിന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്ന സ്റ്റീരിയോടൈപ്പുകളുമായി പൊരുത്തപ്പെടുക. പ്രസിഡന്റ് ജെയർ ബോൾസോനാരോയുടെ പ്രസംഗങ്ങൾ ഉദാഹരണം. 2017-ൽ കറുത്തവർഗ്ഗക്കാരെ ഏഷ്യക്കാരുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തി അപമാനിച്ചതിന് ശേഷം ("ഒരു ജാപ്പനീസ് ഭിക്ഷ യാചിക്കുന്നത് ആരെങ്കിലും കണ്ടിട്ടുണ്ടോ? മൂന്ന് വർഷത്തിന് ശേഷം അദ്ദേഹത്തിന്റെ സർക്കാർ ("ഇത് ആ ജാപ്പനീസ് സ്ത്രീയുടെ പുസ്തകമാണ്, അവൾ ബ്രസീലിൽ എന്താണ് ചെയ്യുന്നതെന്ന് എനിക്കറിയില്ല" ).

“നിങ്ങളുടെ രാജ്യത്തേക്ക് മടങ്ങുക!”

ഒയാമയെക്കുറിച്ചുള്ള ബോൾസോനാരോയുടെ പ്രസ്താവന പോലെ, ഈ പദപ്രയോഗവും അന്യമതവിരുദ്ധമാണ്. ബ്രസീലിൽ ജനിച്ചു വളർന്നവരുൾപ്പെടെ ഏഷ്യൻ വംശജരെ എല്ലായ്‌പ്പോഴും വിദേശികളായും രാജ്യത്തിന് ഒരുതരം ഭീഷണിയായും കാണുമെന്ന് അവർ അഭിപ്രായപ്പെടുന്നു. അതുകൊണ്ട് ഇവിടുത്തെ സംസ്‌കാരത്തിൽ പെട്ടവരല്ലാത്തതിനാൽ അവർ പോകണം. ഈ ചിന്ത പ്രധാനമായും ബ്രസീലിയൻ മാധ്യമങ്ങളിലെ മഞ്ഞ പ്രാതിനിധ്യത്തിന്റെ അഭാവത്തെ വിശദീകരിക്കുന്നു.

– കുട്ടികളുടെ പുസ്‌തകങ്ങളിലെ 1% കഥാപാത്രങ്ങൾ മാത്രമാണ് കറുത്തതോ ഏഷ്യക്കാരോ ആയ

“ഏഷ്യക്കാർ വൈറസുകളല്ല. വംശീയതയാണ്.”

ഇതും കാണുക: കോൾഡ് ഫ്രണ്ട് നെഗറ്റീവ് താപനിലയും പോർട്ടോ അലെഗ്രെയിൽ 4 ഡിഗ്രി സെൽഷ്യസും വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു

“Pastel de flango”

കുടിയേറ്റക്കാരായ ഏഷ്യൻ വംശജരുടെ ഉച്ചാരണത്തെയും രീതിയെയും പരിഹസിക്കാൻ ഉപയോഗിക്കുന്ന വളരെ സാധാരണമായ വിദ്വേഷ പദപ്രയോഗമാണിത്. സംസാരിക്കുക. തമാശയായി പറഞ്ഞാൽ, ചരിത്രപരമായി ഒരു സംസ്കാരവുമായി പൊരുത്തപ്പെടാനും തങ്ങളുടേതല്ലാത്ത ഭാഷയുമായി പൊരുത്തപ്പെടാനും പോരാടിയ ഒരു കൂട്ടം വ്യക്തികളെ ഇത് ഇകഴ്ത്തുന്നു.

“ചൈനീസ് സംസാരിക്കുന്നു”

ആളുകൾ അങ്ങനെയല്ലഒരാളുടെ സംസാരം മനസ്സിലാക്കാൻ കഴിയാത്തതാണെന്ന് പറയാൻ മഞ്ഞ ആളുകൾ പലപ്പോഴും ഈ പദപ്രയോഗം ഉപയോഗിക്കുന്നു. പക്ഷേ, അതിനെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുമ്പോൾ, ബ്രസീലുകാർക്ക് റഷ്യൻ അല്ലെങ്കിൽ ജർമ്മൻ എന്നതിനേക്കാൾ ചൈനീസ് (ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, മന്ദാരിൻ) ശരിക്കും ബുദ്ധിമുട്ടാണോ? തീർച്ചയായും ഇല്ല. ഈ ഭാഷകളെല്ലാം ഇവിടെ സംസാരിക്കുന്ന പോർച്ചുഗീസിൽ നിന്ന് ഒരുപോലെ അകലെയാണ്, അതിനാൽ മന്ദാരിൻ മാത്രം മനസ്സിലാക്കാൻ കഴിയാത്തത് എന്തുകൊണ്ട്?

– സുനിസ ലീ: ഏഷ്യൻ വംശജയായ അമേരിക്കൻ വംശജ സ്വർണം നേടുകയും അന്യമതവിദ്വേഷത്തോട് ഐക്യത്തോടെ പ്രതികരിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു

“എനിക്ക് എപ്പോഴും ഒരു ജാപ്പനീസ് പുരുഷന്റെ/സ്ത്രീയോടൊപ്പമായിരുന്നു”

ഈ പ്രസ്താവന നിരുപദ്രവകരമാണെന്ന് തോന്നുന്നു, പക്ഷേ ഇത് "യെല്ലോ ഫീവർ" എന്നതുമായി നേരിട്ട് ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു, ഇത് മഞ്ഞ സ്ത്രീകളുടെയും പുരുഷന്മാരുടെയും ശരീരത്തിന്റെ ഭ്രൂണഹത്യയെ വിവരിക്കുന്ന പദമാണ്. വെളുത്ത പുരുഷ നിലവാരവുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്തുമ്പോൾ ഇവ രണ്ടും വളരെ സ്ത്രീലിംഗവും വിചിത്രവുമാണ്.

രണ്ടാം ലോകമഹായുദ്ധസമയത്ത് ജാപ്പനീസ് സൈന്യം നിർബന്ധിതരായ ലൈംഗിക അടിമത്തത്തിന്റെ ചരിത്രത്തിന്റെ ഫലമായി ഏഷ്യൻ സ്ത്രീകളെ ഗെയ്‌ഷ, കീഴ്‌വണക്കം, ലജ്ജാശീലം, ലാളിത്യം എന്നിവയായി കാണുന്നു. അതേസമയം, ചെറിയ ലൈംഗികാവയവം ഉണ്ടെന്ന് കരുതി പരിഹസിക്കപ്പെടുന്ന പുരുഷൻമാർ തങ്ങളുടെ പുരുഷത്വം മായ്ച്ചുകളയുന്നത് മൂലം കഷ്ടപ്പെടുന്നു.

Kyle Simmons

നവീകരണത്തിലും സർഗ്ഗാത്മകതയിലും അഭിനിവേശമുള്ള ഒരു എഴുത്തുകാരനും സംരംഭകനുമാണ് കൈൽ സിമ്മൺസ്. ഈ സുപ്രധാന മേഖലകളുടെ തത്ത്വങ്ങൾ പഠിക്കാനും ആളുകളെ അവരുടെ ജീവിതത്തിന്റെ വിവിധ വശങ്ങളിൽ വിജയം കൈവരിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നതിന് അവ ഉപയോഗിക്കാനും അദ്ദേഹം വർഷങ്ങളോളം ചെലവഴിച്ചു. റിസ്ക് എടുക്കാനും അവരുടെ സ്വപ്നങ്ങൾ പിന്തുടരാനും വായനക്കാരെ പ്രചോദിപ്പിക്കുകയും പ്രചോദിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന അറിവും ആശയങ്ങളും പ്രചരിപ്പിക്കാനുള്ള അദ്ദേഹത്തിന്റെ സമർപ്പണത്തിന്റെ തെളിവാണ് കൈലിന്റെ ബ്ലോഗ്. വിദഗ്ദ്ധനായ ഒരു എഴുത്തുകാരൻ എന്ന നിലയിൽ, സങ്കീർണ്ണമായ ആശയങ്ങളെ ആർക്കും മനസ്സിലാക്കാൻ കഴിയുന്ന ലളിതമായ ഭാഷയിലേക്ക് വിഭജിക്കാനുള്ള കഴിവ് കൈലിനുണ്ട്. അദ്ദേഹത്തിന്റെ ആകർഷകമായ ശൈലിയും ഉൾക്കാഴ്ചയുള്ള ഉള്ളടക്കവും അദ്ദേഹത്തെ നിരവധി വായനക്കാർക്ക് വിശ്വസനീയമായ ഉറവിടമാക്കി മാറ്റി. നവീകരണത്തിന്റെയും സർഗ്ഗാത്മകതയുടെയും ശക്തിയെക്കുറിച്ച് ആഴത്തിലുള്ള ധാരണയോടെ, കൈൽ നിരന്തരം അതിരുകൾ നീക്കുകയും ബോക്സിന് പുറത്ത് ചിന്തിക്കാൻ ആളുകളെ വെല്ലുവിളിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. നിങ്ങളൊരു സംരംഭകനോ കലാകാരനോ അല്ലെങ്കിൽ കൂടുതൽ സംതൃപ്തമായ ജീവിതം നയിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നവരോ ആകട്ടെ, കൈലിന്റെ ബ്ലോഗ് നിങ്ങളുടെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ നേടുന്നതിന് നിങ്ങളെ സഹായിക്കുന്നതിന് വിലപ്പെട്ട ഉൾക്കാഴ്ചകളും പ്രായോഗിക ഉപദേശങ്ങളും വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു.